乐居财经邓如菲3月23日，新希望服务控股有限公司（以下简称“新希望服务”）举行2022年度业绩发布会。
新希望服务首席财务官、副总经理陈江表示，在动荡的环境之下，公司的员工敬业度与幸福度在持续的上涨，公司也一直在践行以人为本的企业文化和管理理念。区域总经理的平均司龄9.6年，是非常长且稳定的。同时管理团队也相当的年轻，平均年龄在36岁。
他还表示，2022年物业服务和生活服务成为了驱动公司增长的非常重要的两个核心。从毛利的层面来看，这两项业务毛利的贡献也由2020年的45.2%进一步提升到2022年的60%。非业主增值方面，不管是从收入占比还是毛利占比，都在周期下呈现持续下降的趋势，公司的市场能力和市场化的竞争力也在持续的提升。
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